形に見えない経験値を伝えることの難しさ
どこから伝えて良いのか悩み・・・・
誰しも嫌われたくない。嫌われたくないから言うべき事が言いにくい。
そういう経験、誰しもあると思います。
信頼関係がある程度、築けていたら少し粗い言い方でも
きちんと伝わる可能性は高いし、後のフォローもしやすいですね。
今回、そういう信頼関係のまだ築けていない段階で
こちらの感じた感覚を伝えるという場面がありました。
『報告と連絡について』
丁寧な連絡や報告があると信頼は強くなりますし、信頼関係は
協力体制をより良いものにできると。
それが無意識にできていない状態の一回り歳下にそれを伝える。
苦労しましたΣ(-᷅_-᷄๑)
彼らには彼らの言い分があるし、私も理不尽に嫌われたくはない。
しかし、イラっとした感覚は伝えたい。
感情的なイライラおじさんで処理されては悲しい(´・_・`)
よく考えて文章を流しました。少し意図とは違う反応もありましたが
大方伝える事ができました。
良いフォローも入りましたし、結果、お互い距離が縮まったように
思います。同期の仲間同士のコミュニケーションも少し前進した様子。
また1つ前進した印象を持ちました。
さて、明日はどんな事が起こるのか?ドキドキ、楽しみです(゚∀゚)
どう伝えるのが良いか?頭の体操・・・
簡単に伝わる魔法の言葉があれば・・・なんてね
『伝』
人間の永遠のテーマですね。はっはっは(^。^)
おしまい